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管理语录

我最信奉的是员工的力量。我相信如果他们犯了错误,应该让他们明白这并不会导致恶果。真正能够导致恶果的是犯了错误却竭力加以掩盖。但是如果员工不愿意犯错误,那么他们永远不可能作出正确的决策。另一方面,如果他们总是犯错误,你就应该让他们去为你的竞争对手工作。——花旗集团经营格言
学习了 截止目前已有5人学习了
点燃正能量 引爆小宇宙
  1、管理就是把复杂的问题简单化,把混乱的事情规范化。  2、管理的最高境界,就是自己管自己。  3、企业管理的二十字方针:靠制度管人,按程序办事,凭业绩考核,用奖励激励。  4、没有完美的个人,只有完美的团队  5、让他人变得优秀就是伟
  一、别人的猜测与怀疑是发展人际关系的最大障碍,破解的密码就是真诚。  二、人际关系不单单是一种互利,更是一种彼此的欣赏,甚至是吸引。  三、人际关系很重要,更重要的是:如何赢得人生中让自己快乐,让自己成功,让自己更与众不同的朋友。  四
  1、管理者要是坐下,部下就躺下了。  2、管理就是行动。  3、管理就是树立榜样。  4、高层管理不等于高高在上。  5、管理者必须进行问题管理,而不是危机管理。  6、干部怕的就是不知道自己怕什么。  7、没思路的领导不想互动,没控制
  1、企业制定一个传略目标不难。难的是两点:一是目标的合理性和可能性;二是制定目标之后不为其他因素所动,能够坚决地不管不顾地去做。  2、什么是企业战略?企业战略就是你要干什么行当,要干到多大,钱和人往哪里投。当今世界五彩缤纷,机会与陷阱
  1、90%的困难你现在想都没有想到,你都不知道那是困难。  2、团队核心成员有人要提出辞职时,不要挽留,既然提出了,他迟早是要走的。  3、如果没有价格上的优势与技术上的绝对优势,千万不要进入红海市场,否则你会必输无疑!  4、做连锁经
  1、做事不贪大,做人不计小。  2、中国人不缺勤劳,不缺智慧,缺的是注重小事、紧扣细节的科学精神和认真态度。  3、只有组织成员各守其分,大家才能合二为一产生强大组织力。  4、这世界上所有伟大的壮举,都不如生活在一个真实的细节里来的有
  1、管理是修已安人的历程。  2、搞清楚推、拖、拉的真正用意,合理应用以求圆通。  3、以化解代替解决,务求尽量减少后遗症。  4、寓人治于法治,更符合中国社会的实际情况。  5、做人做事兼顾并重,透过好好做人来把事情做好。  6、抱持
  1、逆境帮助生存,危机提高警觉,困境刺激思维。  2、真正厉害的人不是自己累死,而是要让手下做事情累死,这个才叫本事。  3、管理就是让别人完成事情。  4、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。  5、君视臣如草芥,臣视君如寇仇。  6
  1、永远不要跟别人比幸运,我从来没想过我比别人幸运,我也许比他们更有毅力,在最困难的时候,他们熬不住了,我可以多熬一秒钟、两秒钟。  2、今天到北大演讲心里特别激动。我一直把北大的学子当做我的偶像,一直考却考不进,所以我想如果有一天我一
  企业在市场竞争中输赢的关键在于其核心竞争力的强弱,而实现核心竞争力更新的惟一途径就是创新。  一项权威的调查显示:与缺乏创新的企业相比,成功创新的企业能获得20%甚至更高的成长率;如果企业80%的收入来自新产品开发并坚持下去,五年内市值